DerGeruchfrischgemahlenerKaffeebohnenvermischtsichmitdemKlirrentürkischerTeegläserineinemBerlinerCo-Working-Space,woeinesyrischeSoftwareentwicklerinihremkolumbianischenKollegengeradedenUnterschiedzwischenschwäbischenundsächsischenDialektenerklärt.DieseAlltagsszenespiegeltwider,wasdiedeutscheEinwanderungsgesellschaftim21.Jahrhundertprägt:einekomplexe,mehrschichtigeRealität,diesichjedereinfachenKategorisierungentzieht.
DieZahlendesStatistischenBundesamtszeigenzwar,dass27%derBevölkerungeinenMigrationshintergrundbesitzen,dochhinterdieserStatistikverbergensich15MillionenindividuelleGeschichten.DievietnamesischeKrankenschwesterineinerMünchnerIntensivstation,dienachdemMauerfalleingewanderterussischeAstrophysikerininPotsdamunddersomalischeStart-up-GründerinHamburgsHafenCity–siealleschreibenanunterschiedlichenKapitelndesselbengesellschaftlichenGroßprojekts.InteressanterweiseweisenaktuelleStudiendesBerlin-InstitutsfürBevölkerungundEntwicklungnach,dassEinwandererderdrittenGenerationheutesignifikanthäufigerAbiturmachenalsderBevölkerungsdurchschnitt–einHinweisaufgelungeneAufstiegsprozesse,derselteninderöffentlichenDebattethematisiertwird.
DasvielbeschworeneIntegrationsparadoxonzeigtsichbesondersdeutlichimBildungssystem:WährendBildungseinrichtungeninmigrantischgeprägtenStadtteilenoftalsProblemzonengelten,stellengleichzeitigKinderausAkademikerfamilienmitMigrationshintergrund38%derStudierendeninMINT-Fächern.DiesesSpannungsfeldzwischenDefizitdiskursundstillenErfolgsgeschichtenprägtauchdieArbeitswelt.DerjüngsteBerichtderBundesagenturfürArbeitoffenbart,dassjederdritteneugegründeteHandwerksbetriebinzwischenvonUnternehmernmitausländischenWurzelngeführtwird–oftmitspezifischenWettbewerbsvorteilendurchtransnationaleNetzwerke.
KulturellentstehtdurchdieseÜberlagerungenvonMigrationsgeschichteneineneuedeutscheHybridkultur.DasGoethe-Institutdokumentiertinseineraktuellen"Sprachpanorama"-Studie,wieJugendlicheinurbanenZentnendurchSprachmixing(Deutsch/Englisch/Türkisch/Arabisch)völligneueKommunikationsformenentwickeln.GleichzeitigentsteheninländlichenRegionenOstdeutschlandsdurchdieAnsiedlungvonFachkräftenausIndienundBrasilienunerwartetekulturelleSynergien–sächsischeBlasmusiktrifftaufBollywood-Tänze.
DieeigentlicheRevolutionvollziehtsichjedochimrechtlichenBereich:DasneueFachkräfteeinwanderungsgesetzermöglichtseit2023erstmalseinepunktuelleEinwanderungohnevorherigeArbeitsplatzgarantie–einParadigmenwechsel,derDeutschlandindieLigaklassischerEinwanderungsländerkatapultiert.GleichzeitigzeigtderjüngsteSkandalumsystematischeDiskriminierungbeiWohnungsvergaben,wietiefstrukturelleBarrierentrotzallerFortschrittenochverwurzeltsind.
IndiesermultidimensionalenRealitätwirdIntegrationzumfortwährendenAushandlungsprozess.DasLeibniz-InstitutfürSozialwissenschaftensprichtvon"dynamischerHybridintegration"–einemständigenNeuverhandelnvonIdentitäten,daswederAssimilationnochMultikulturalismusentspricht.DieeigentlicheGretchenfragedes21.Jahrhundertslautetdahernichtmehr"SchafftDeutschlanddas?",sondern"WiegestaltetDeutschlandaktivdieunvermeidbareHybridität?"
